二季度45万人次应聘25万职位

 本报讯(记者 童江华 实习生 陈小玉)昨天,市人才中心出炉的今年第二季度人才供求信息分析统计表明,二季度,全市共举办各类招聘会345场,进场招聘单位3.5万余家,提供招聘职位25万个,求职人员45万人次(含部分网上求职),职位供求比例约为1∶1.8。值得注意的是,二季度市场提供的职位少,而求职者多,供需不平衡矛盾加剧。

  应届毕业生进场占四成

  张兴盟,今年22岁,甘肃人。昨天,在上清寺人才市场招聘会现场,他走到每一个招聘展位前都会仔细寻找适合自己的职位。他学的是市场营销专业,从4月初就走出校门开始找工作,走进人才市场应聘有十多次,用人单位一听没工作经验就拒绝。

  在今年第二季度,张兴盟就是我市40多万求职大军中的一员。市人才中心有关负责人介绍,二季度是毕业生求职的冲刺阶段,在进入各大人才市场求职的总人数中,40%是应届毕业生。从招聘的情况来看,因应届毕业生没有工作经验,求职难度加剧。

  市场营销职位需求居首

  二季度统计表明,在招聘需求方面,市场营销、机械制造、建筑地产、计算机、金融、教育培训、生产管理、旅游管理、广告策划等成热门职位,其中市场营销排榜首,提供职位达1.6万个;在人才供给方面,也是市场营销专业提供人数最多,超1.9万人。

  这么多的市场营销职位,为何工作仍然难找呢?该负责人解释,市场营销类人才长期居需求榜首,特别是专业营销技能较强、有一定行业背景、熟练掌握外语的高端营销人才最为紧俏。不过,刚走出校门的市场营销人才用人单位招得少。

  周日招聘会岗位近3万

  据悉,三季度人才需求仍以民营企业、集体企业和三资企业等非国有制单位为主。从人才供求数据走势来看,市场营销、服务、生产管理、技术工人等类别的人才将会成为三季度招聘会的需求热点。本周日,联英人才将在陈家坪重庆技术展览中心举办“2010夏季人才交流大会”。届时,参会企业有500余家,提供各种工作岗位2.79万个。

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  我市缺5000名

  印刷高级技工

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  据市新闻出版局印刷管理处负责人介绍,本次竞赛工种为平版印刷和报轮印刷,39名选手通过理论知识和实作技能角逐,获得前六名的选手将推荐参评“重庆市优秀技能人才”,并颁发国家职业资格二级(技师)证书,其中3人将代表重庆参加全国比赛,取得优异成绩者,将授予国家级荣誉奖励。

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